有啊，面试你的人什么层次水平都有，本来就不一定是有能力有品行的人在面你。

面试从一开始就是双向选择的事。

我是常青藤硕士，毕业以后去的微软中国。

然后2年左右出来面小米。

那个二面交叉面试官迟到了两个多小时。

然后我问：为啥你迟到了这么长时间？ 它问：那你还面不？ 后来它一直挑我简历里面没写的技术疯狂追问。

结果自然不是很好。

最后扔给我一句话：你水平还不如我们这前端实习生。

我当时其实还是有些受影响。

如果是…。